UN (1) POSTE A POURVOIR – COMITÉ DE DÉVELOPPEMENT COMMUNAUTAIRE (Représentant du secteur communautaire)
La Commission de services régionaux Péninsule acadienne (CSRPA) est présentement à la recherche de citoyennes et citoyens afin de siéger sur son comité de Développement communautaire.
Le comité sur le développement communautaire de la CSRPA a comme mission de collaborer avec les communautés et les intervenants du secteur communautaire afin de favoriser les actions menant au maintien et l’amélioration de la qualité de vie des résidents et résidentes de la Péninsule acadienne.
Mandat du comité de développement communautaire
Poste actuellement à pourvoir :
Le poste suivant est à pourvoir immédiatement :
– Représentant du secteur communautaire (1 poste)
Compétences et engagement :
• Engagement
Les membres du comité ne sont pas nommés pour défendre les intérêts d’une cause, d’un organisme ou
d’une communauté en particulier. Ils doivent rester impartiaux, être capables de faire preuve
d’objectivité et d’ouverture d’esprit afin de représenter et défendre les intérêts de la région de
la Péninsule acadienne avant tout.
• Compétences et aptitudes
Capacité de travailler au sein d’un comité et d’en favoriser son fonctionnement et sa cohésion,
d’examiner d’un œil critique les documents techniques, de formuler des propositions objectives, de
travailler efficacement en public et d’exercer ses fonctions en toute indépendance.
• Qualités personnelles
Fiabilité, adaptabilité, esprit d’analyse, bon jugement, compétences interpersonnelles.
Conflits d’intérêts
Pour s’assurer que le comité est régi dans l’intérêt public, on demande aux candidats éventuels de
divulguer toute obligation, tout engagement, toute relation ou tout intérêt qui pourrait entrer en
conflit ou être perçu comme entrant en conflit avec leurs fonctions ou les intérêts du comité. Pour
plus d’information concernant les conflits d’intérêt, veuillez consulter la partie 8 de la Loi sur
la gouvernance locale.
Conditions de travail et indemnisation :
Les membres du comité peuvent se rencontrer au moins quatre fois par année. En prévision des
réunions, les membres du comité doivent consulter et examiner les documents techniques envoyés par
l’administration.
Les membres reçoivent, à titre d’indemnité, un montant de 125 $ par réunion en plus des frais de
déplacement et autres dépenses qu’ils engagent dans l’exercice de leurs fonctions. Ces indemnités
respectent les taux énoncés dans la Politique de remboursement de la CSRPA.
Durée du mandat :
Les membres sont nommés pour un mandat d’une durée maximale de deux ans, avec possibilité de
renouvellement.
Soumettre votre intérêt :
Les déclarations d’intérêts peuvent être soumises par courriel ou par la poste dès maintenant.
Elles doivent fournir de l’information sur les compétences, qualifications, l’expérience de
travail, les activités de bénévolat, et l’expérience au sein de conseils et de comités, ainsi que
les coordonnées (téléphone, adresse et courriel).
Nous remercions toutes les personnes ayant fait parvenir une déclaration d’intérêt, mais nous ne
communiquerons qu’avec les candidats qui seront sélectionnés.
Commission de services régionaux de la Péninsule acadienne 220, boul. St-Pierre Ouest
Local 134 – Porte 5 Caraquet, N.-B. E1W 1A5
ressourceshumaines@csrpa.ca
Téléphone : 506.727.7979
